مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی لرستان گفت: 54 درصد از دعاوی کارگری و کارفرمایی لرستان طی سال جاری منجر به سازش شد.
به گزارش پایگاه خبری سنگ نوشته، علی آشتاب با اشاره به آمار دادخواست‌های ارائه شده در حوزه روابط کار اظهار داشت :، از ابتدای سالجاری تاکنون تعداد ۵ هزار و ۲۸۷ دادخواست کارگری در این اداره کل به ثبت رسیده ، که تعداد، ۴ هزار و ۱۰ پرونده منجر به صدور رأی شده است.
مدیر کل تعاون کار ورفاه اجتماعی استان لرستان به نقش شوراهای سازش در کاهش شکایات اشاره کرد و گفت: شوراهای سازش به منظور حل و فصل دعاوی، قبل از طرح در مراجع حل اختلاف به پرونده ها رسیدگی می کنند و در سال جاری ۲ هزار ۵۵۴ پرونده در این شوراها مطرح و ۵۴ درصد از آنها به سازش منتهی شده است.
آشتاب با بیان اینکه مراجع حل اختلاف به منظور رسیدگی به اختلافات فردی بین کارفرما وکارگر که ناشی از اجرای مقررات قانون کار وسایر مقررات تبعی، موافقتنامه های کارگری و یا پیمانهای دسته جمعی میباشد، تشکیل شده اند اظهار داشت : در راستای اجرایی نمودن این قانون، اداره روابط کار استان لرستان با۱۸ هیات تشخیص و ۱۱ هیات حل اختلاف فعالیت میکند.
وی در ادامه تاکید کرد :ایجاد امنیت شغلی و اشتغال پایدار در گرو حفظ بنگاه های اقتصادی و حمایت از تولید است و مراجع حل اختلاف مصداق بارز سه جانبه گرایی بوده و در این راستا دولت می بایست نقش سیاست گذاری, نظارت و حمایت قانونی را ایفا نماید و فضای کسب و کار با مشارکت و همدلی کارگران و کارفرمایان از هرگونه بحران و تشنج دور نگه داشته شود.
۱۸
